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Résultats de l'enquête

Transformer le management... Vous y croyez ?

1) Il paraît que le management « traditionnel » est à réformer en profondeur. Diriez-vous :

Sur un total de 888 réponses.

2) Le caractère dominant du management traditionnel est pour vous:

Sur un total de 888 réponses.

3) De nouveaux modes de management apparaissent surtout, selon vous :

Sur un total de 888 réponses.

4) L’entreprise libérée et le « bonheur au travail » sont pour vous :

Sur un total de 888 réponses.

5) Ce qui est essentiellement à modifier dans le management, c’est :

Sur un total de 888 réponses.

6) L’objectif prioritaire d’un nouveau mode de management devrait être :

Sur un total de 888 réponses.

7) Vous reconnaissez qu’un nouveau mode de management est effectif, parce que, principalement :

Sur un total de 888 réponses.