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Gestion administrative

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Pourquoi et comment produire des indicateurs RH utiles. L’idée de la mesure fait son chemin au département RH et semble désormais entrée dans une phase opérationnelle. Il s’agit donc de produire des indicateurs RH. Ce sujet trivial cache en réalité...

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Des indics pour les DRH ?

Pourquoi et comment produire des indicateurs RH utiles. L’idée de la mesure fait son chemin au...

Par Guillaume Pertinant, le 29/06/2018

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  En cas d’inaptitude au poste de travail, l’employeur doit-il tenir compte des vœux de reclassement du salarié ? Mme X... a été engagée le 5 mai 1997 par la société Continent, devenue CSF France, en qualité de responsable de service administratif....

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Inaptitude et choix du salarié

  En cas d’inaptitude au poste de travail, l’employeur doit-il tenir compte des vœux de...

Par Nicolas Durand-Gasselin, le 25/06/2018

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L’envoi de mails le soir et le week-end et le soir peut-il établir l’existence d’un travail dissimulé ? Mme Y... a été engagée par la société Aepact à compter du 15 septembre 2008 en qualité de consultante, position 1.2, sous le régime d'une...

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Travail dissimulé et intention

L’envoi de mails le soir et le week-end et le soir peut-il établir l’existence d’un travail...

Par Nicolas Durand-Gasselin, le 28/05/2018

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Les benchmarks sociaux créent de la valeur ou en détruisent.  La comparaison est une habitude très ancrée, datant sans doute des premières notes à l’école.  Très présente dans le quotidien (sondages, enquêtes comparatives, etc.) elle se retrouve...

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Se comparer sans se fourvoyer

Les benchmarks sociaux créent de la valeur ou en détruisent.  La comparaison est une habitude très...

Par Guillaume Pertinant, le 25/05/2018

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Lorsqu'il existe un litige relatifà l'existence ou au nombre d'heures de travail effectuées, la preuve revient aussi bien à l'employeur qu'au salarié. Les heures supplémentaires font l'objet de nombreux litiges entre employeur et salarié. Cependant...

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prouver ses heures...

Lorsqu'il existe un litige relatifà l'existence ou au nombre d'heures de travail effectuées, la...

Par Naouzad Jasim, le 23/05/2018

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