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RH info : site d'actu et d'information sur les ressources humaines.

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  L’analytique RH a émergé en 2015 comme un sujet d’actualité pour les DRH et le pilotage des organisations. Les directions des Ressources Humaines s’interrogent sur les perspectives ouvertes par  une méthodologie qui nécessite des compétences...

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Analytique RH : promesses et...

  L’analytique RH a émergé en 2015 comme un sujet d’actualité pour les DRH et le pilotage des...

Par Guillaume Pertinant, le 24/11/2016

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  Les algorithmes seront-ils les meilleurs conseillers de carrière ? Petit à petit, les solutions de recrutement prédictif sont adoptées par les professionnels RH. Si les technologies sont parfaitement disponibles (selon les éditeurs de logiciel),...

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Une carrière sous algorithme ?

  Les algorithmes seront-ils les meilleurs conseillers de carrière ? Petit à petit, les solutions...

Par Romain Giry, le 20/10/2016

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  Dans le monde qui émerge, avec une entreprise qui de fait est soumise à des bouleversements sans précédent, un dirigeant n’a plus vraiment sa place : celui qui est d’abord un gestionnaire, aligné au cordeau sur les objectifs court terme qui lui...

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Rôle et posture du dirigeant

  Dans le monde qui émerge, avec une entreprise qui de fait est soumise à des bouleversements sans...

Par Gilles Verrier, le 22/09/2016

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En ce mois d'août, rafraichissons-nous un peu la mémoire avec ce texte initialement publié le 25/01/2016 Management transverse : l’adhésion, au-delà de l’autorité De nos jours les structures organisationnelles des entreprises s’orientent de moins en...

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Vous avez dit management...

En ce mois d'août, rafraichissons-nous un peu la mémoire avec ce texte initialement publié le 25/01...

Par Marilyn Nicolas, le 22/08/2016

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En ce mois d'août, rafraichissons-nous un peu la mémoire avec ce texte initialement publié le 25/11/2015 Ressources humaines, talents, capital humain appelez cela comme vous voulez, plus personne ne doute que les richesses individuelles et...

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DRH : Jamais sans les managers

En ce mois d'août, rafraichissons-nous un peu la mémoire avec ce texte initialement publié le 25/11...

Par Antoine Anglade, le 12/08/2016

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En ce mois d'août, rafraichissons-nous un peu la mémoire avec ce texte initialement publié le 28/09/2015 Le digital, une révolution plus importante que l’imprimerie et la révolution industrielle. Après l’invention de l’imprimerie, les copistes ont...

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Le digital, une révolution...

En ce mois d'août, rafraichissons-nous un peu la mémoire avec ce texte initialement publié le 28/09...

Par Pascal Baratoux, le 05/08/2016

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Pour commencer les vacances, nous republions ici un texte initalement mis en ligne le 07/01/2015 Quelle culture d’entreprise pour favoriser l’innovation ? L’innovation ne se décide pas, et encore moins dans un grand groupe. Mais quel est donc le...

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Culture et innovations

Pour commencer les vacances, nous republions ici un texte initalement mis en ligne le 07/01/2015...

Par Romain Giry, le 28/07/2016

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  Article co-écrit par Patrick Bouvard et Thomas Chardin La Qualité de Vie au Travail (QVT) a comme objectif de concilier les modalités de l’amélioration des conditions de travail et de vie des salariés et la performance collective de l’entreprise....

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Vie et travail : quelle...

  Article co-écrit par Patrick Bouvard et Thomas Chardin La Qualité de Vie au Travail (QVT) a comme...

Par Thomas Chardin, le 24/06/2016

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Pourquoi je travaille ? Sisyphe ! Sors de ce corps ! Aujourd’hui, lorsque nous sommes cadres au sein d’une grande entreprise, arrive-t-on encore à comprendre la finalité de notre travail ? Posons nous la question ! Je travaille pour quoi ? D’abord,...

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Pourquoi est-ce que je...

Pourquoi je travaille ? Sisyphe ! Sors de ce corps ! Aujourd’hui, lorsque nous sommes cadres au...

Par Frédéric Dumas, le 09/06/2016

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